18 sty CYKL: PRACA MARZEŃ – WIEDZA

Czy zastanawiałeś się kiedykolwiek, jak ogromną wiedzę posiadasz? Myślę, że nie będzie przesadą, jeśli odpowiem na to pytanie za Ciebie i będzie to „nie”, lub „raczej nie”. Myśląc o wiedzy z perspektywy poszukiwania pracy, często skupiasz się na formalnym wykształceniu. A przecież to tylko ułamek wiedzy, którą dysponujesz. Oczywiście, jest ona ważna. Jednak nie tylko przez pryzmat wiedzy formalnej powinieneś oceniać swoje kwalifikacje merytoryczne.

Twoje dzisiejsze zadanie będzie polegało na stworzeniu katalogu wszystkich umiejętności i wiedzy, które posiadasz. Póki co nie zastanawiaj się, czy je lubisz, czy też nie. Tym zajmiesz się w dalszej kolejności.
Umiejętności mogą dotyczyć ludzi, jak socjologia, praca zespołowa, rekrutacja czy psychologia, rzeczy, na przykład znajomość komputerów, obsługi maszyn, zawieranie umów, podatków, bądź marketingu. Mogą też pochodzić z innych dziedzin, jak sztuka, polityka, czy religia. Nie sposób wymienić wszystkich (a przynajmniej byłoby to bardzo trudne?), mam jednak nadzieję, że powyższe przykłady pokazują, jak powinien wyglądać taki podział. Jak widzisz, w ramach jednej kategorii mogą się znaleźć różne umiejętności. I tak na przykład wiedza dotycząca rzeczy może oznaczać zarówno dekorację wnętrz, jak i księgowość. Ważne, abyś poświęcił nieco czasu i przypomniał sobie i spisał całą posiadana przez Ciebie wiedze i umiejętności. Nie zapomnij o wiedzy, którą zdobyłeś w trakcie edukacji, pracy, szkoleń i kursów, jak również o tej, którą posiadłeś na drodze indywidualnego rozwoju – czytając lub ucząc się od innych. Nie spiesz się, sporządzenie pełnego katalogu może Ci zając nawet kilka dni. Ważne, aby był pełny i abyś miał przekonanie, że uwzględniłeś w nim wszystko.

Kolejny krok to sporządzenie matrycy Twoich preferencji zgodnie z poniższymi wskazaniami:
1. wiedza, która Cię interesuje i jest Twoją mocną stroną (wysoki poziom wiedzy – wysoki poziom entuzjazmu)
2. wiedza, która Cię interesuje, ale nie jest Twoją mocną stroną (niski poziom wiedzy – wysoki poziom entuzjazmu)
3. wiedza, która Cię nie interesuje, ale jest Twoją mocną stroną (wysoki poziom wiedzy – niski poziom entuzjazmu)
4. wiedza, która Cię nie interesuje i nie jest Twoją mocną stroną (niski poziom wiedzy – niski poziom entuzjazmu).

Trzeci i ostatni krok to wybór Twoich ulubionych dziedzin. To na nich będziesz bazował budując wymarzoną ścieżkę kariery. Oczywiście najłatwiej i najszybciej będzie Ci osiągnąć zawodowy cel, jeśli wybierzesz umiejętności z pola WIEDZA, KTÓRA CIĘ INTERESUJE I KTÓRA JEST TWOJĄ MOCNĄ STRONĄ. Pamiętaj jednak, że dziedziny, które są dla Ciebie szczególnie interesujące – nawet jeśli na chwilę obecną nie są Twoją mocną stroną – też warto wziąć pod uwagę. Nauka przedmiotów, które wiążą się z Twoimi zainteresowaniami jest nieporównywalnie szybsza, łatwiejsza i bardziej efektywna od tych, którymi się nie interesujesz. Nawet, jeśli na starcie wiesz na ich temat więcej. Dlatego możesz odrzucić umiejętności zebrane w polu WIEDZA, KTÓRA CIĘ NIE INTERESUJE I KTÓRA NIE JEST TWOJĄ MOCNĄ STRONĄ. Nie zapominaj jednak o nich – może się zdarzyć, że krótkoterminowo się nimi zajmiesz, aby osiągnąć swój cel zawodowy. Na przykład jesteś świetnym administratorem, lecz Twoim marzeniem jest praca w marketingu, o której na chwile obecną nie wiesz zbyt wiele. Rozwiązaniem może być czasowe zatrudnienie w dziale marketingu na stanowisku asystenckim, co umożliwi
Ci wiedza, z zakresu administracji, którą już posiadasz i pozwoli Ci pozyskać umiejętności stricte marketingowe, potrzebne Ci w dalszym rozwoju kariery zawodowej.

Mam nadzieję, że ten wpis był dla Ciebie interesujący, pisz, jeśli masz pytania, uwagi bądź sugestie dotyczące tego, bądź innych artykułów. Na wszystkie wiadomości chętnie odpowiemy.

Do zobaczenia!